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坚持改变命运让我们#一起6S吧#

kanou 2016-09-26 0
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去完田中光学学习,这次带给我们富士冲头队很大很大的触动,没有像以前一样回到公司像打了鸡血似的激动,更多的思考。来讲一个故事说明一下接下来我想表达的“坚持6S能改变命运”

6syd

有一天,苏格拉底对着学生说:「今天我们只学一件最简单,也是最容易的事,每个人把手臂尽量往前伸,然后再用力往后甩。」这位有名的希腊大哲学家示范做了一遍,然后对学生说:「好了!就这样,从今天开始,每人每天做三百下,大家都可以做到吗?」学生们认为那只是举手之劳,有什么做不到呢?过了一个月,苏格拉底问学生:「原先我们要求每人每天甩手三百下,有哪些人做到了?」结果有百分之九十的同学很骄傲的举手,还带着胜利者的欢呼。又过了一个月,苏格拉底又问同样的问题,结果坚持下来的学生只剩下百分之八十。一年后,苏格拉底再一次问大家:「请告诉我,一年前请大家每天做甩手的运动,有多少人坚持到此刻?」有同学几乎忘了这件事,也有人默默的低下了头,觉得有些羞愧。此时,只有一个人举手,这位同学就是希腊另外一位知名的哲学家---柏拉图。

苏格拉底安排每人每天完成300下简单的动作,谁都能做,也能做好,但一年以后,只有柏拉图在坚持。柏拉图的坚持是一个积累过程,到达一定程度,爆发出了强大的累积效应。

清洁的累积效应:整理、整顿、清扫、安全长期作用于同一组织,看似微弱效果,但随着时间不断累积,这个组织最终会产生根本性的变化,继而出现成果的加速形成及放大效应。

当6s活动坚持两年或3年以上,再与推行初期、推行6个月后、推行一年后各个阶段作比较,就会发现累积效应带来的成果,而且是随着时间的延长这种累积效应越明显。有一家制药集团的董事长说,“没想到企业的现场管理变化这么大,员工素质提升得这么快。就像做个人理财一样,每天累积一点小财富,坚持下去,等累积到一定的程度,回报是惊人的!”

人们很容易接受先进管理方法的原因,是因为期望它为企业带来迅速的变化。人们也很容易为此产生短暂的激情并充满信心。但随着各种意想不到的困难、挫折不期而至,激情、信心、行动却无形中被日常繁忙的工作所驱散。这时,我们需要用累积效应的理念来激发持续改进的意志力,一步一脚印的抓落实,实现整理、整顿、清扫、安全长期系统化提升,并不断创造出更高层次的成果。

田中光学也是一个鲜活的例子,感觉就是6S改变了企业的命运,看到了他们坚持6S带给客户的益处带给企业的不一样的精神风貌,不断的吸引着各届人士,让大家敬佩。我们也有这样的机会,改变命运的机会----6S.





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